Panduan Lengkap Gaji Malaysia
Semua tentang gaji dan pendapatan - dari gaji minimum dan jadual gaji kerajaan hingga cara mengira gaji bersih selepas potongan.
Berapa gaji minimum Malaysia 2026?
Gaji minimum Malaysia 2026 adalah RM1,500 sebulan. Potongan wajib: KWSP 11%, SOCSO 0.5%, EIS 0.2%. Untuk gaji RM3,000, gaji bersih sekitar RM2,649 sebelum PCB.
Gaji (Salary) Gaji adalah bayaran tetap yang diterima oleh pekerja daripada majikan sebagai balasan perkhidmatan, tertakluk kepada potongan wajib seperti KWSP, SOCSO, EIS, dan PCB.
- Gaji Minimum
- RM1,500/bulan (Perintah Gaji Minimum 2024)
- Potongan KWSP
- 11% (KWSP)
- Potongan SOCSO
- 0.5% (PERKESO)
- Potongan EIS
- 0.2% (PERKESO)
Topik Gaji
Gaji 2026
Panduan lengkap gaji Malaysia - potongan wajib, komponen, dan hak pekerja
Baca selanjutnya →Jadual Gaji Kerajaan
SSM 2024 - gred gaji, elaun, dan kenaikan tahunan penjawat awam
Baca selanjutnya →Memahami Gaji di Malaysia
Gaji merupakan sumber pendapatan utama bagi kebanyakan rakyat Malaysia. Memahami struktur gaji, potongan wajib, dan hak pekerja membantu anda menguruskan kewangan dengan lebih baik.
Potongan Gaji Wajib
| Potongan | Kadar | Tujuan |
|---|---|---|
| KWSP | 11% | Simpanan persaraan |
| SOCSO | 0.5% | Insurans kemalangan |
| EIS | 0.2% | Insurans pengangguran |
| PCB | Bergantung | Cukai pendapatan |
Contoh Pengiraan Cepat
| Gaji Kasar | Potongan | Gaji Bersih* |
|---|---|---|
| RM2,000 | ~RM245 | ~RM1,755 |
| RM3,000 | ~RM351 | ~RM2,649 |
| RM5,000 | ~RM655 | ~RM4,345 |
*Anggaran, tidak termasuk PCB
Kaitan dengan KWSP
Caruman KWSP adalah potongan terbesar daripada gaji. 11% daripada pekerja dan 12-13% daripada majikan disimpan untuk persaraan. Jumlah ini berkembang melalui dividen 5-6% setahun.
Kaitan dengan Cukai
Gaji melebihi ambang tertentu dikenakan cukai pendapatan. PCB (Potongan Cukai Berjadual) dipotong setiap bulan sebagai bayaran pendahuluan cukai tahunan.
Gaji Kerajaan
Penjawat awam mengikut Sistem Saraan Malaysia (SSM) dengan gred gaji tersendiri. Gaji termasuk gaji pokok dan pelbagai elaun seperti ITKA, perumahan, dan pengangkutan.
Hak Pekerja
- Gaji minimum RM1,500/bulan
- Slip gaji setiap bulan
- Bayaran tidak lewat 7 hari selepas tempoh gaji
- Overtime mengikut kadar ditetapkan
- Cuti tahunan, sakit, dan cuti umum